Яңа идарә итү моделен өйрәнү, компаниянең сайтта идарә итү дәрәҗәсен ныгыту, җитештерү нәтиҗәлелеген һәм компаниянең бренд имиджын күтәрү өчен, 24 июльдә Йонкер Группасы 6S (SEIRI, SEITION, SEISO, SEIKETSU) старт утырышы. , ШИТШУК, Куркынычсызлык) идарә итү проекты Ляндонг У үзәнлеге мультимедиа конференц-залында зур итеп үткәрелде.Безнең компания махсус рәвештә Тайвань Jianfeng Enterprise Management Group өлкән консультанты Jiзян Бингхонны безнең компаниягә "6S" аракы идарә итү төп белемнәрен өйрәнү өчен чакырды.Конференциядә Йонкер Группасы, җитештерү үзәкләре һәм бүтән бүлекләр лидерларын кертеп 200 дән артык кеше катнашты.
Очрашуда төркем компаниясенең генераль менеджеры Чжао Сюченг мөһим чыгыш ясады.Ул предприятия белән идарә итү турында сөйләде, агымга каршы йөзү кебек, алга китмәсәгез, артка чигенерсез.Яңа заводка оригиналь идарә нигезендә яңа баскычка күтәрелү өчен, компания 6S эшләрен комплекслы пропагандалауны башлады.
Профессиональ консультантлар җитәкчелегендә һәм компаниянең барлык хезмәткәрләренең игътибарлы хезмәттәшлеге аркасында, Йонкердагы һәр кешегә кечкенә нәрсәләрдән үзләрен көйләргә рөхсәт итсеннәр, бергә эшләргә - Йонкер мохите чиста, продукт сыйфаты тотрыклы, цех калдыклары киметелә, эш нәтиҗәлелеге яхшыра, хезмәткәрләрне эшкәртү яхшыра, һәм җитештерү процессы кран суүткәргеч кебек шома.Хезмәткәрнең булуын, ирешү хисен һәм компаниянең гомуми имиджын яхшырту.
Соңыннан, 6S реклама комитеты директоры Чжао әфәнде, реклама комитеты әгъзалары исемлеген игълан итте һәм компаниянең 6S идарә итү комитетының оештыру структурасын җентекләп кертте.
6S гамәлгә ашыру комитеты менеджеры Хуангфэнг конференцияне башлап җибәрү комитеты исеменнән тантаналы рәвештә игълан итте: 6S идарә итү эшен тиз тирәнәйтү өчен, конкрет эштә, башкару комитеты консультантлар һәм компания таләпләрен үтәү өчен бар көчен куячак. лидерлар, ташламаларсыз һәм компромиссларсыз.Шартлар ягыннан ул 6S популярлаштыру өчен җаваплы кешене ачыклауга, 6S гамәлгә ашыру оешмасы структурасын һәм кадрлар белән идарә итү бүлеген төзүгә юнәлтелгән.Төрле формалар аша ул тулы катнашу, мөстәкыйль идарә итү, өзлексез камилләштерү, түземлек атмосферасы тудыра, һәм 6S идарә итүен көндәлек идарә итүгә кертә, алар арасында ресурсларны оптималь бүлүне һәм рациональ куллануны тормышка ашыру, предприятиянең сайтын өзлексез яхшырту. идарә итү дәрәҗәсе.
Фронтовик хезмәткәрләр күзлегеннән караганда, җитештерү үзәгенең вәкилләре аңа шәхси тәҗрибәне интеграцияләделәр, сәхнәдә тәвәккәл чыгыш ясадылар.
Angзянфинг предприятия белән идарә итү төркеменең өлкән консультанты angзян Бингхонг шулай ук бу 6S җибәрү конференциясе өчен профессиональ анализ һәм җитәкчелек бирде. урын.Тренинг безгә булышыр дип ышанам.
Бу эшчәнлекнең шома алгарышын һәм практик тормышка ашырылуын тәэмин итү максатыннан, старт алу тантанасында "6S лозунг коллекциясе" бүләкләү тантанасы да үткәрелде, хезмәткәрләр вәкилләре 6S җырын җырладылар, барлык хезмәткәрләрнең бурычлары тантанасы һәм чыгардылар. 6S брошюралары.
Бу очрашу Йонкер Группасында "6S" җитәкчелегенең комплекслы алгарышын күрсәтте.Барлык бүлекләр дә "6S" идарәсен җитештерү мохитен яхшырту, продуктның сыйфатын, куркынычсызлык дәрәҗәсен һәм эш нәтиҗәлелеген күтәрү өчен кулланачак.
Проектны тирәнтен алга җибәрү һәм тормышка ашыру белән без сайтта идарә итү дәрәҗәсен күтәрүне дәвам итәрбез һәм, ниһаять, "Йонкер Группасының һәр почмагында аракы уйлар йөрсен" дип аңларбыз.
Пост вакыты: 24-2021 июль